日盛金控 :: 企業社會責任

日盛企業社會責任

董事長的話

2018年全球面臨美中貿易戰不確定因素,促使經濟動能趨緩,經營風險逐漸擴大,日盛金控仍秉持穩健經營原則,深耕核心業務,在全體同仁的努力下,發揮證券與銀行雙引擎效能,不僅財務結構持續改善,營收和獲利均呈現成長,在追求營運績效的同時連結企業永續發展目標,運用金融專業以實際的作為,來回應環境、社會及公司治理三大面向議題,支持全球永續發展行動。

日盛金控秉持「成為客戶最信任的理財夥伴」以及「顧客至上、信用為先、團結和諧」的永續經營理念,積極整合子公司資源,透過業務策略發展協助發揮企業社會責任。發展綠色金融不僅是全球金融業的主流趨勢,也是政府重要政策。銀行子公司依循「政府挺銀行,銀行挺產業」的金融政策,截至2019年1月底對中小企業放款餘額為323.87億元較去年同期成長7.6%,對新農業放款餘額較去年同期成長135.6%,顯示銀行子公司樂見企業將申貸款項用於農畜產業轉型升級、改善環境污染、採購環保節能之機具,對環境與社會盡份心力。為確保身心障礙人士充分享有基本、平等及合理便利之金融服務,銀行子公司提供友善網路銀行及友善webATM服務,並通過國家通訊傳播委員會(NCC)之審查,取得A級標章之認證。隨著數位化及網路的普及,日盛金控為提供客戶體驗優質行動服務,不斷經由創新作法積極開發適合社會大眾及企業使用的電子交易金融服務平台。銀行子公司2018年向智慧財產局取得「智能推播(O2O Smart Push)」之新型專利,依據客戶之投資風險屬性,分析評估其交易行為模式,透過推播服務,推送適合之基金標的給客戶,客戶僅需登入行動銀行確認該交易內容後,即可輕鬆完成基金下單。證券子公司2018年開發出「Smart條件下單App」,榮獲中華民國國家企業競爭力發展協會第15屆國家品牌玉山獎『全國首獎』、『最佳產品類獎』及『傑出企業獎』,讓客戶免盯盤、輕鬆停損停利,搭配「AI理財獅」讓客戶更方便取得專業的投資訊息,滿足即時且多樣的行動理財需求。

強化公司治理與落實法令遵循,亦是企業邁向永續經營的過程中至關重要的事項。日盛金控已連續四屆獲得證券交易所與證券櫃檯買賣中心共同主辦「公司治理評鑑」上櫃公司排名前5%成績,顯示本公司健全董事會職能及提升資訊揭露透明度的努力充分贏得外界的肯定。因應國際監理環境不斷演進,除力求法令遵循制度的落實執行,精進內稽內控三道防線的控管機制及風險管理能力,更推動以集團整體性之防制洗錢及打擊資恐之制度與執行計劃,提升員工風險意識及防範能力,銀行分行櫃員對於大額存款提領給予主動關懷,成功協助防堵多起不法犯罪及詐騙案件。員工是企業最重要的資產,希望透過提供良好而優質的職場環境,及員工職涯學習成長訓練,達到選才、育才、用才及留才目的,並響應政府鼓勵適齡結婚及生育的人口政策,提供員工結婚及育兒補助津貼福利,期許員工在一個安心友善的環境工作,進而有能力發揮良善循環,由自身做起,服務客戶關懷社會。

善盡社會責任是企業永續發展的基礎,儘管金融產業環境隨著科技發展及全球法規監理的變遷,經營管理面臨重大挑戰,日盛金控本著身為企業公民的責任,持續結合金融專業與影響力,努力追求營運穩定成長,同時兼顧社會共榮與環境永續,讓未來更加美好。

 

Top